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1 代际差异视角下工作价值观对员工创新绩效的影响研究 2017 Vol.14(3):355-
栾贞增,杨东涛,詹小慧 [摘要] ( 147 ) [HTML 0 KB][PDF 1289 KB] (218)
2 基于高绩效工作系统影响的知识型移动工作者工作疏离感跨层研究 2017 Vol.14(3):364-
蒋建武,赵珊 [摘要] ( 145 ) [HTML 0 KB][PDF 1450 KB] (151)
3 员工-组织关系研究述评与展望 2017 Vol.14(3):466-
徐云飞,席猛,赵曙明 [摘要] ( 145 ) [HTML 0 KB][PDF 1395 KB] (284)
4 制度化领导力的类型与作用机制 2017 Vol.14(4):485-
李鹏飞,葛京,席酉民 [摘要] ( 136 ) [HTML 0 KB][PDF 254 KB] (330)
5 组织相互依赖关系对公司创业能力的影响机制——基于海尔集团的案例研究 2017 Vol.14(4):475-
葛法权,张玉利,张腾 [摘要] ( 130 ) [HTML 0 KB][PDF 1527 KB] (416)
6 电子商务环境下交叉竞争供应链的渠道策略研究 2017 Vol.14(3):459-
李晓静,艾兴政,唐小我 [摘要] ( 129 ) [HTML 0 KB][PDF 1664 KB] (192)
7 环境不确定性、连锁董事网络位置与企业创新投入 2017 Vol.14(3):373-
严若森,华小丽 [摘要] ( 128 ) [HTML 0 KB][PDF 1469 KB] (245)
8 O2O融合下的服装鞋类连锁经营企业城市配送问题 2017 Vol.14(4):617-
赵泉午,赵军平,林娅 [摘要] ( 127 ) [HTML 0 KB][PDF 1032 KB] (152)
9 双重压力下的主流管理学及IACMR:问题与反思 2017 Vol.14(4):511-
吕力,田勰,方竹青 [摘要] ( 125 ) [HTML 0 KB][PDF 1305 KB] (317)
10 从支持性人力资源实践到组织支持感的内在形成机制研究 2017 Vol.14(4):519-
陈建安,程爽,陈明艳 [摘要] ( 124 ) [HTML 0 KB][PDF 1351 KB] (153)
11 基于服务消费情境的消费者幸福感构念开发和驱动因素研究 2017 Vol.14(4):568-
张跃先,马钦海,杨勇 [摘要] ( 119 ) [HTML 0 KB][PDF 1793 KB] (141)
12 基于多案例视角的需求诱致型工资集体谈判形成机制研究 2017 Vol.14(4):497-
谢玉华,杨玉芳,毛斑斑 [摘要] ( 119 ) [HTML 0 KB][PDF 1392 KB] (272)
13 基于情境的多维接近性与知识流动 2017 Vol.14(4):554-
向希尧,裴云龙 [摘要] ( 117 ) [HTML 0 KB][PDF 1207 KB] (99)
14 考虑范围经济与产品市场风险的网络平台品类多样性销售策略 2017 Vol.14(4):609-
汪敢甫,艾兴政,钟丽 [摘要] ( 114 ) [HTML 0 KB][PDF 1336 KB] (142)
15 双渠道再制造闭环供应链差异定价策略 2017 Vol.14(4):625-
刘光富,刘文侠 [摘要] ( 109 ) [HTML 0 KB][PDF 2018 KB] (150)
16 整合型领导力对组织创新绩效的影响研究 2017 Vol.14(3):389-
张大鹏,孙新波,刘鹏,程张平 [摘要] ( 109 ) [HTML 0 KB][PDF 1578 KB] (174)
17 人情智能对群体决策支持系统的影响 2017 Vol.14(3):425-
林子铭,李牧衡,赖美娟 [摘要] ( 109 ) [HTML 0 KB][PDF 1219 KB] (115)
18 创业团队异质性、认知合法性与资源获取关系研究 2017 Vol.14(4):537-
赵文红,薛朝阳 [摘要] ( 109 ) [HTML 0 KB][PDF 1128 KB] (162)
19 阳明心学的管理价值及践履路径 2017 Vol.14(5):633-
李非,杨春生,苏涛,吕智宇 [摘要] ( 108 ) [HTML 0 KB][PDF 1366 KB] (368)
20 中国人力资源管理的新机遇与新路径——第5届中国人力资源管理论坛述评 2017 Vol.14(4):505-
李思,张鹏程,张娟 [摘要] ( 108 ) [HTML 0 KB][PDF 1116 KB] (323)
21 基于组织认定的企业能力构建与市场机会把握 2017 Vol.14(3):325-
叶广宇,王格格 [摘要] ( 107 ) [HTML 0 KB][PDF 1744 KB] (197)
22 基于数据复杂性的信息系统复杂度测量方法的有效性验证 2017 Vol.14(4):590-
尹隽,王念新,葛世伦,刘伟 [摘要] ( 107 ) [HTML 0 KB][PDF 0 KB] (31)
23 创新搜索和惯例的调节作用下联盟组合伙伴多样性对创新绩效的影响研究 2017 Vol.14(4):545-
殷俊杰,邵云飞 [摘要] ( 107 ) [HTML 0 KB][PDF 1275 KB] (126)
24 高介入购买决策下的国家品牌效应研究 2017 Vol.14(4):580-
杨一翁,孙国辉,涂剑波 [摘要] ( 106 ) [HTML 0 KB][PDF 0 KB] (24)
25 基于串联中介模型的认知重塑对工作投入的影响研究 2017 Vol.14(4):528-
尹奎,孙建敏,陈乐妮 [摘要] ( 103 ) [HTML 0 KB][PDF 1304 KB] (163)
26 包容型领导对员工反馈寻求行为的跨层次影响研究 2017 Vol.14(5):677-
刘冰,齐蕾,徐璐 [摘要] ( 102 ) [HTML 0 KB][PDF 1347 KB] (328)
27 城市化对中国创新效率的影响——创新二阶段视角下的SFA模型检验 2017 Vol.14(5):704-
刘俊,白永秀,韩先锋 [摘要] ( 101 ) [HTML 0 KB][PDF 1271 KB] (141)
28 心理所有权视角下消费者参与虚拟CSR共创的影响研究 2017 Vol.14(3):414-
樊帅,田志龙,胡小青 [摘要] ( 101 ) [HTML 0 KB][PDF 1927 KB] (195)
29 基于专利信息的国内外钢铁产业技术创新能力评价 2017 Vol.14(3):382-
梁晓捷,王兵 [摘要] ( 97 ) [HTML 0 KB][PDF 1150 KB] (119)
30 层次哲学与分层次管理研究 2017 Vol.14(3):317-
唐建荣,傅国华 [摘要] ( 97 ) [HTML 0 KB][PDF 1352 KB] (221)
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